労働の一部を地域愛商品券（地域通貨）で支給できるようにする労働基準法改正案が提出され、激しい反発が続いている。最初はサムスン電子やSKハイニックスなど半導体大企業の成果給に限定される内容とされていたが、実際の改正案は労働者の明示的な同意や団体協約がある場合、一般の労働者にも適用される内容であることが確認され、論争が拡大している。
10日、各種オンラインコミュニティやSNSには、成果給地域通貨支給改正案の新旧対照表が拡散した。
公開された法案の『新旧対照表』には、現行と改正案の内容が含まれている。特に現行は労働基準法第43条に基づき、賃金を通貨で労働者に支給することを規定しているが、改正案には労働者の明示的な同意または団体協約がある場合、賃金の一部を地域愛商品券など通貨以外の手段で支給できる内容が含まれており、驚きを呼んでいる。
この件について、政治的傾向が異なるオンラインコミュニティでも似たような反応が続いている。普段は立場が異なる保守・進歩的なコミュニティの両方で「民主主義国家で賃金を現金で支給する原則が揺らいではならない」という声が相次いでいる。
あるネットユーザーは「最初はサムスン電子、ハイニックスの成果給だけが対象だと思っていたが、全ての労働者が対象だ」とし、「共産主義のビルドアップが始まった」と反発した。
他のネットユーザーも「労働者の同意と言っても、中小企業では事実上半強制ではないか」、「地域通貨が大量に流通すれば物価が上がるのではないか」、「国会議員の月給から地域通貨で支給してみろ」、「大統領から行政、立法、司法までまず3年間試験事業をやってみろ」といった反応を示した。
特に一部のネットユーザーは、当該法案を代表発議した国会議員の過去の資産に関する報道に言及した。ネットユーザーは「この改正案を発議した共に民主党のパク・ミンギュ議員が25年基準でなんと13軒の住宅を保有している。これほどなら国会議員ではなく賃貸業者のレベルではないか」、「国民の賃金で実験するのではなく、まずは議員報酬に適用しろ」といった批判を浴びせた。
先に、サムスン電子最大の労働組合であるサムスングループ超企業労働組合サムスン電子支部は10日、当該改正案の撤回を求める声明を発表した。
労働組合は「労働者の明示的な同意があれば成果給など賃金の一部を地域愛商品券で支給できるようにする労働基準法改正案は、賃金通貨支給の原則を損なう危険な試みである」とし、「即刻撤回すべきである」と述べた。
当該改正案はパク・ミンギュ共に民主党議員が8日に代表発議し、労働者の明示的な同意や団体協約がある場合、地域愛商品券など通貨以外の手段で賃金の一部を支給できる内容が含まれている。
これに韓国労働組合総連盟（韓国労総）と全国民主労働組合総連盟（民主労総）も相次いで撤回を求めている。
超企業労働組合は「地域愛商品券が通貨と変わらないと確信するなら、労働者の賃金ではなく法案を発議した国会議員の報酬にまず適用せよ」と主張した。
半導体業界でも懸念が続いている。最近の半導体超過利益還収政策論争と関連し、企業競争力が弱まる可能性があるとの声が上がる中、サムスン電子とSKハイニックスの社員の間では「半導体超過利益還収政策検討中止及び企業競争力損傷政策撤回」を求める国会国民同意請願参加の動きも広がっている。
証券業界では、今年サムスン電子DS（デバイスソリューション）部門とSKハイニックスがそれぞれ約400兆ウォン、300兆ウォン前後の営業利益を上げると予想されている。これにより、来年初めに支給される成果給も1人当たり平均数億ウォンに達する見込みである。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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