最低賃金委員会は9日、政府世宗庁舎で第12回全体会議を開き、来年度の最低賃金について議論している。この日、労使双方は7回目と8回目の修正案を提示した後、9回目の修正案を示した。
労働界は9回目の修正案として、初回要求案より780円引き下げた1万1220円を、経営界は初回要求案より210円引き上げた1万530円を提示した。今年の最低賃金よりそれぞれ8.7%、2.0%高い水準である。9回目の修正案の格差は690円で、8回目の修正案の格差（730円）より40円縮小した。
労使はこの格差をさらに縮小するために全体会議の審議を続けていたが、会議を終了した。両者の格差が縮小している中、縮小の速度が鈍化する場合、次回の会議では公益委員が「審議促進区間」を提示する可能性が高い。公益委員が上限と下限を提示し、その範囲内で合意や投票を促すものである。
公益委員は合意を強調している。公益委員の幹事である成在民韓国労働研究院副院長は「最低賃金の議論は異なる理解と価値をどのように調和させていくかを示す社会的対話の過程である」と述べ、「労使双方が一歩近づく前向きな姿勢を示してほしい」と要請した。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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