SK、AI時代の社会的価値測定のグローバル基準を策定

社会的価値研究所・SKテレコム・日本ソフトバンクのMOU

AI時代の社会的価値測定方法論の高度化に着手

崔泰源SKグループ会長が先月29日、青瓦台で李在明大統領主催の3大メガプロジェクト国民報告会で投資計画を発表している様子 [写真=青瓦台通信写真記者団]

SKは、人工知能（AI）時代における企業の社会的価値を客観的に測定するためのグローバル基準を策定することに乗り出す。崔泰源SKグループ会長の『DBL（ダブルボトムライン）』経営哲学に基づいて構築された社会的価値測定体系をAI時代に適応させ、グローバルスタンダードとして普及させる計画である。

SKが設立した社会的価値研究所は、9日、ソウルのSKTタワーでSKテレコム、日本のソフトバンク（SoftBank Corp.）と『AI・ICT企業の社会的価値測定及び相互協力強化のための業務協定（MOU）』を締結した。

今回の協定は、2024年に締結された最初の業務協定を基に、AI・ICT分野における社会的価値測定の協力を一段と高度化し、AI時代に適した測定方法論を共同で開発するために設けられた。

三機関は今後、AI技術の普及によって新たに現れる経済・環境・社会的影響を反映した社会的価値測定方法論を開発し、共同研究や事例発掘、研究報告書の発行、国際フォーラムなどを通じて国際的に活用可能な社会的価値測定基準を共に作り上げる計画である。

今回の協定は、過去2年間に蓄積された社会的価値測定の経験をAI時代に適応させ、これをグローバルスタンダードへと発展させるための協力の新たな転換点であるという点で意義が大きい。

社会的価値研究所のこのような動きは、崔泰源SKグループ会長のDBL経営哲学とも密接に関連している。社会的価値研究所は、貨幣化測定方法論を継続的に研究・発展させてきており、企業現場に適用し国内外に普及する役割を果たしてきた。

こうした研究成果を基に、三機関は2024年に最初の業務協定を締結し、DBLに基づく社会的価値測定体系を日本のソフトバンクに適用する共同プロジェクトを推進した。

また、三機関は2025年の韓国社会的価値フェスタや北京フォーラムなど国内外の舞台で社会的価値測定の事例を紹介し、その必要性と活用方法を共有してきた。これは、社会的価値測定が企業内部の管理指標を超え、グローバルな利害関係者とコミュニケーションを図る新たな経営言語であり、持続可能な経営の核心的管理体系として定着する可能性を示している。

ナ・ソククォン社会的価値研究所代表は「AI時代には、技術そのものよりもAIを活用した企業活動が社会にどのような価値を創出するかを客観的に測定することがますます重要になる」と述べ、「国際社会で活用可能な社会的価値測定の標準を作り上げていく」と語った。



* この記事はAIによって翻訳されました。

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