韓国の火川郡は、雇用労働部主催の『2026全国地方自治体雇用対象』で2年連続優秀賞を受賞した。昨年の雇用率や経済活動参加率などが県内最高水準を記録した成果が反映された。
20日、火川郡によると、郡は19日にソウルの韓国プレスセンターで開催された全国地方自治体雇用対象授賞式で公示制部門の優秀賞を受賞した。
全国地方自治体雇用対象は、雇用労働部が全国の自治体の雇用政策と成果を評価して表彰する制度である。今年は全国243の広域・基礎自治体を対象に、雇用目標達成度や主要事業の成果、雇用率などを総合的に評価した。
火川郡は昨年、雇用創出目標を125%超過達成した。全体の雇用率は76.7%で県内1位を記録した。経済活動参加率も77.4%で県内最高水準を示した。
男性の雇用率は82.4%、女性の雇用率は71.6%と集計された。特に青年雇用率は2024年の36.5%から昨年は44.4%に7.9ポイント上昇し、歴代最高を記録した。
郡は地域や対象別のマッチング型雇用サービスを拡大し、雇用インフラの拡充と労働環境の改善を推進した点で高く評価された。終日保育プログラムを通じて子どもを持つ女性のキャリア中断問題に対応し、接境地域の定住条件改善と支援事業を通じて青年労働者の地域定着を促進した点も優れた事例として挙げられた。
今回の受賞は、7月に発足した民選9期の雇用政策にも力を与える見込みである。金世勲郡長は候補者時代から高齢者雇用の拡大や障害者向けのマッチング型雇用300件以上の拡大を公約した。就任以降は『堅実な所得、安心な福祉、飛躍する火川』を郡政のスローガンに掲げ、住民所得の増加を最優先課題として提示した。
農漁村基本所得や火川型日光年金などの直接的な所得基盤の拡充とともに、農業・観光・スポーツなど地域産業を育成し、住民の所得源を広げる構想である。農業予算の拡大やスマートファームの整備、戦略作物の育成、四季を通じた滞在型観光とスポーツマーケティングの強化なども地域経済の活性化と新たな所得・雇用創出を目指した民選9期の主要政策である。
したがって、民選8期の雇用指標の上昇傾向を民選9期で質の高い雇用と青年定着、住民所得の増加につなげられるかが今後の雇用政策の鍵となる見込みである。火川郡は今回の受賞により、機関表彰と財政インセンティブ500万ウォンを確保した。インセンティブは雇用分野の能力強化事業費として使用される予定である。
金世勲火川郡長は「質の高い雇用の発掘と住民に合わせた雇用政策を継続的に推進し、職業能力開発も支援していく」と述べた。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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