中小企業庁は、現代エンジニアリングの建設分野の協力企業を対象に、熟練労働者の長期雇用を支援する「産業安全・品質重点支援協業型共済」を推進し、参加企業を8月末まで募集すると6日に発表した。
今回の協業型共済は、現代エンジニアリングの安全・品質優良協力企業に在籍する安全・品質担当の労働者を対象とする。労働者が納付する共済保険料に加え、企業が負担する成果報酬共済企業納付金は中小企業庁と現代エンジニアリングが代わりに負担する。さらに、現代エンジニアリングは共生協力基金の拠出を担当する。
安全・品質専任の人員は、毎月10万円を「明日をつくる共済」に納付すると、中小企業庁が毎月10万円、現代エンジニアリングが毎月24万円を支援する。これにより、満期時には3年間の積立元本1584万円と複利利息を受け取ることができる。
兼職の人員は、優遇貯蓄共済に3年間毎月10万円を納付する場合、中小企業庁と現代エンジニアリングが毎月それぞれ2万円ずつ、合計4万円を支援する。満期には3年間の積立金額504万円と複利利息が支給される。
募集規模は専任人員200名、兼職人員50名の合計250名である。現代エンジニアリングが資格要件の審査を行い、参加企業と労働者を一次選定した後、中小企業庁が最終的に確定し、9月から事業を本格的に運営する。
趙漢喬 中小企業庁人材成長局長は「政府の産業安全政策の方針に沿って、現場の安全を担う中小企業の熟練労働者の長期雇用がこれまで以上に重要な時期である」と述べ、「今回の共済事業を契機に、建設現場に安全な労働環境と共生協力文化が定着するよう、引き続き支援していく」と語った。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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