2026. 09. 16 (水)

成南市青少年青年財団、5年連続総合1位…「経営革新の成果を認められる」

  • 6つの出資・出捐機関中総合1位

  • 組織革新・ESG経営体系の高度化

  • 青少年・青年の参加と市民とのコミュニケーション強化

成南市青少年青年財団の写真
[写真=成南市青少年青年財団]


京畿道成南市の青少年青年財団は、成南市の出資・出捐機関6か所を対象に実施された「2026年(2025年実績)経営評価」で、最優秀等級であるS等級を受け、5年連続で総合1位を記録した。
 
15日の財団によると、今回の評価は機関の経営管理や主要事業の推進成果などを総合的に検討したもので、財団はすべての評価領域で評価対象機関の平均を上回る結果を得た。
 
財団は組織運営の体系性を高めるために中長期の組織運営方針を補完し、職階・職務体系や管理者の能力管理を強化した。
 
また、機関の目標と資源を連携させる管理体系を改善し、ESGの重要性評価や主要業績指標(KPI)を改編して持続可能な経営基盤を整えた。
 
青少年と青年の政策参加を拡大するための努力も評価に反映された。
 
青少年参加予算制度、青少年議会、参加委員会、運営委員会、市民諮問団などを通じて、政策や事業過程に青少年・青年及び市民の意見が反映される参加基盤を拡大した。
 
特に参加過程で出た意見を実際の予算や事業に反映させることで、単なる意見収集を超え、政策や事業の変化につながる参加体系を強化した点に意義がある。
 
財団は今回の評価結果を契機に、青少年と青年が日常で実感できる支援をさらに強化する計画である。
 
AI・デジタル環境の変化に対応した未来能力支援をはじめ、自立、心の健康など青少年・青年の生活に密接に関連する分野のカスタマイズ支援を拡大し、地域社会との協力を通じて成長と自立を支援する基盤も持続的に広げていく予定である。
 
経営評価で最優秀等級を受けたことに対する市民の反応も好意的である。
 
ある市民は「1年の成果にとどまらず、5年連続で良い評価を受けたという点で、着実に運営してきた結果だと思う」と述べた。
 
また「青少年と青年のための機関であるため、経営評価の成果が実際の現場で実感できる支援につながってほしい」と付け加えた。
 
一方、ヤン・ギョンソク代表理事は「5年連続で経営評価1位という結果は、職員が各自の現場で着実に努力してきた結果である」と述べた。
 
続けて「今後も青少年と青年、市民の声を丁寧に聞き、それを政策や事業に反映させ、市民が実感できる変化を作り出していく」と強調した。





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