今回の採用は、職務分野を区別せずに新卒人材を選抜する統合募集方式で行われる。書類選考、筆記試験、1次・2次面接を経て最終合格者が選ばれる。書類受付は来月14日午前10時までである。
応募対象は、国内外の大学卒業者および2027年2月卒業予定者で、最終合格者は2027年1月に入社する。
入社後は、カード商品企画、金融商品営業、財務・経営管理、リスク・コレクション、経営支援、ブランドなど多様な職務を経験した後、最終的に自分の部門と職務を決定することができる。
現代カード・現代コマーシャルは、これを支援するために、部門の実務者が直接職務を紹介する「ジョブセリング（Job Selling）」や、新卒人材が各部門や職務について質問できる「ジョブフェア（Job Fair）」などのプログラムも運営している。新卒社員がさまざまな業務を経験し、自身の適性や能力に合った職務を選択し、長期的なキャリアパスを自ら設計できるよう支援することを目的としている。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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