サムスン・LG・SKも高齢化··· 平均年齢40代を目前にした電子業界
企業の役職員構成で20代の比率は減り、40代以上の比率は増える「高齢化」現象が電子業界で明確になっている。サムスン電子やSKハイニックスなど主要業者の場合、20代の役職員が最近3年内に最大30%ほど減少し、平均年齢40代の進入を控えている。これは少子高齢化現象に企業採用方式が大規模公開採用から経歴中心に変わったためと分析される。 9日、サムスン電子の「持続可能経営報告書」によると、この3年間、20代の役職員数が急激に減少した。2021年に8万9897人に達した20代の職員数は、昨年は7万2525人で、1万7372人(19.
2024-09-09 15:54:48