金融会社の最高経営者(CEO)が自身の後任選任過程に影響を及ぼさないよう、役員候補推薦委員会(選任委)を全員独立取締役で構成する。現職CEOの継承手続きへの不当な介入を禁止し、選任委員と接触した場合、その内容も公表する。銀行持株会社の会長の長期再任を抑制するため、株主総会の議決要件も大幅に強化される。
金融委員会と金融監督院は12日、共に民主党と党政協議会を開き、この内容を含む『金融会社ガバナンス改善策』を発表した。昨年12月の大統領業務報告で金融会社の役員選任過程の『イナーサークル』問題が指摘されてから約11ヶ月が経過した。
核心は、銀行持株会社の会長の再任回数に応じて議決要件を強化することである。現在の株主総会では出席議決権の過半数の賛成でCEOを選任できるが、今後は初回再任時に3分の2以上、2回目以降の再任時には4分の3以上の賛成が必要となる。選任委の議決要件も初回選任時に委員総数の3分の2以上、再任時には4分の3以上に引き上げる。
CEOが自身の後任選任過程に影響を及ぼす行為も制限される。CEO候補推薦選任委は全員独立取締役で構成され、現職CEOが独立取締役・監査委員推薦過程に参加することを禁止する。経営継承手続きに不当に関与した場合、職務停止や解任要求などの制裁を受ける可能性がある。継承過程でCEOと選任委員が接触した場合には、その理由と内容を公表しなければならない。
取締役会の経営陣抑制機能も強化される。すべての金融会社に独立取締役制度を導入し、独立取締役のみが参加する懇談会を年2回以上開催することを義務付ける。一定の持分以上を保有する株主が独立取締役候補を推薦する制度も導入される。選任委員長は株主総会で役員候補推薦の理由を直接説明しなければならない。
今回の対策は、金融監督院が8つの銀行持株会社を特別点検した結果を基に策定された。点検結果によると、昨年の取締役会と小委員会で行われた総6100票の投票の中で、社外取締役が反対票を投じたのはわずか1票であった。一部の持株会社では、現職会長と親しい関係にある人物が社外取締役に選任され、会長の再任手続きに参加した事例も確認された。
役員報酬に対する株主の監視も強化される。一定規模以上の上場金融会社は、個別役員の報酬支給計画を株主総会で説明しなければならない。故意または重大な過失により会社に損失を与えた役員の成果報酬を回収する制度も導入される。
金融当局は年内に金融会社ガバナンス法とその下位規定、模範慣行の改正案を策定する計画である。イ・オクウォン金融委員長は「今回の改善策が一過性の対策にとどまらないよう、法律及び下位規定の改正と模範慣行の整備を着実に進める」と述べた。
* この記事はAIによって翻訳されました。
