スマートフォンを活用した現場安全管理…띠몬チーム、K-デジタルトレーニングハッカソンで大賞受賞

現場の安全点検記録を人工知能（AI）が交差確認し、法定様式まで自動で作成する安全管理プラットフォームがK-デジタルトレーニングハッカソンで大賞を受賞した。

雇用労働省は4日に開催された「第8回K-デジタルトレーニングハッカソン」の授賞式で、「띠몬（TIMÓN）」チームが大賞を受賞し、国務総理賞を獲得したと発表した。

띠몬チームは、光州・全南特別市にあるスマート人材開発院でK-デジタルトレーニング過程に参加した若者たちで構成されている。

彼らが開発した「AIエージェント安全管理プラットフォーム」は、現場で毎日作成される安全点検記録をAIが交差確認し、これに基づいて法定様式を自動で作成するシステムである。別途ハードウェアを必要とせず、スマートフォン一つで現場記録と事故対応を統合し、安全管理を支援できる点が高く評価された。

また、指定課題部門の最優秀賞は「밤마실」チームが、自由課題部門の最優秀賞は「CACADACA」と「RE: Work Lab」チームがそれぞれ雇用労働省長官賞を受賞した。このほかにも、優秀賞や奨励賞、技術革新賞、アイデア賞などが指定・自由課題部門別に授与された。

この日の授賞式には、金英勲雇用労働省長官が出席し、上位入賞チームに国務総理賞と雇用労働省長官賞を授与した。授賞式後には、参加者と若者の雇用問題やそれを支える職業訓練について意見を交わした。

金長官は「周囲の困難を見つけ出し、その解決策をこれまで学んだAIなどの技術を通じて意義深い成果物にした皆さんの努力を応援する」と述べ、「今後もK-デジタルトレーニングを通じて、若者たちがAIを活用して自らの能力と可能性を発揮できるよう支援していく」と明らかにした。

* この記事はAIによって翻訳されました。

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