權次官はこの日、本部の主要幹部及び7つの地方雇用労働官庁長と「雇用状況点検会議」を開き、このように明らかにした。この会議は、先月の雇用状況の悪化を受けて、金英勲労働部長官の緊急指示により開催された。
国家データ庁が前日発表した「5月雇用動向」によると、先月の雇用者数は前年同月比で4万人減少した。これは、2024年12月以来17ヶ月ぶりのことであり、12・3の非常事態宣言の影響で内需心理が冷え込み、政府の雇用事業が終了したことが影響している。
15歳以上の雇用率も前年に比べて0.5ポイント減少し、63.3%を記録した。4月に続き、2ヶ月連続で減少している。
半導体の好況にもかかわらず、中東戦争が長期化する中で製造業の労働者が14万人減少した。これは23ヶ月連続の減少であり、2019年2月以来の最大幅である。雇用が脆弱な若年層の不振も拡大している。15～29歳の雇用者は1年前に比べて25万5000人減少し、これは2021年1月以来の最大減少幅である。
權次官は会議で、「一時的な景気変動が雇用危機に繋がらないよう、中東戦争で困難に直面している企業に対しては、雇用維持支援金などの雇用安定制度を集中支援する」と述べ、「地方自治体や業種別の協会・団体との協議を通じて、雇用危機の兆候が見られる場合には、雇用危機先制対応地域や特別雇用支援業種などを追加指定する」と言及した。
また、「追加補正予算などで確保された危機地域、若者ニューディールプログラムが適切に実行されているかを厳しくチェックする」とし、「指針や制度的な制約により執行が遅れる場合には、柔軟かつ迅速に補完するなど最善を尽くす」と述べた。
地方庁長には、「管轄内の細かいところまで必要であれば、直接現場に足を運んでほしい」とし、「製造業が集中する地域の雇用維持状況や、建設現場が受けている影響を業種別・地域別に詳細に調査すること」を求めた。
權次官は、「下請け業者など景気に先行して影響を受ける脆弱な分野に対しても必要な支援が行われるよう、徹底した点検が必要である」とし、「地方庁と本部が一体となって動くことでこの危機を乗り越えられるため、雇用の最前線で今回の危機対応に全力を尽くしてほしい」と強調した。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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