サムスン電子がコロナ19事態の長期化によって、一部部署を対象として在宅勤務の導入を検討している。
14日、サムスン電子によると、会社は最近、京畿道水原市の家電事業部の職員らを対象に在宅勤務のニーズを調査した。
サムスン電子が在宅勤務の導入を検討しているのはコロナ19事態の長期化によるものと伝わった。 先立って、サムスン電子はコロナ19の確定判定を受けた職員と所属部署、直接接触の職員など一部の人員を対象に在宅勤務を施行したことがある。
サムスン電子は在宅勤務が不可能な生産ラインの勤務人員などを除いて、マーケティングなど遠隔勤務が可能な一部の職群に対し、部分的に在宅勤務の可能性を確認している。 ただ、まだ最終的な導入が決定されたのではないというのが会社側の立場だ。
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