同時に2つ以上の仕事をしている、いわゆる「Nジョブラー」の１週間当り平均勤労時間は55時間に達していることが分かった。しかし、１時間当たりの所得は少なかった。
7日、韓国労働研究院が公開した「複数雇用従事者の現況および特徴」報告書によれば、複数雇用従事者は2018年の1.9%から2019年には2.1%に増加したが、2020年から2022年までは2.0%水準を維持した。
複数雇用従事者の人的特性は、高年齢や高卒か世帯主である割合が相対的に高かった。
性別では女性の割合が2018年の40.7%から2022年には46.1%に増加し、年齢別では60歳以上の高年齢層の割合が同期間41.9%から49.6%に拡大した。学歴別には、大卒者の割合が2018年の24.6%から2022年には26.7%に増えたが、高卒未満は20.8%から17.4%に減った。世帯主の割合は71.5%から68.5%に減ったが、依然として高い割合を占めた。
複数雇用従事者の月平均所得は、 メインジョブで2022年基準186万1000ウォンを記録し、単独雇用従事者の273万7000ウォン対比68%水準にとどまった。複数の雇用従事者の雇用を全て合わせた月平均総所得は294万7000ウォンであり、単独雇用従事者273万7000ウォンと比べて21万ウォン程度高かった。しかし、１時間当り所得は複数雇用従事者が1万3000ウォンで単独雇用従事者1万6000ウォンより低かった。
月平均所得分布は、複数の雇用従事者が単独雇用従事者より所得水準が顕著に低かった。複数雇用従事者は2022年基準で200万ウォン未満の比重が67.7%で最も高かったが、単独雇用従事者は200万～500万ウォン未満の比重が48.9%で最も高かった。
複数雇用従事者のメインジョブで１週間当り平均勤労時間は30.1時間。単独雇用従事者の40.2時間に比べて10時間程度短かった。しかし、複数の雇用従事者のすべての雇用労働時間を合わせた平均労働時間は54.6時間で、単独雇用従事者より14時間も長かった。報告書は、足りない所得を補うために2つ以上の雇用を持つためだと分析した。
国民年金の加入率は2022年基準で複数雇用従事者が37.4%で単独雇用従事者64.6%より半分水準に低かった。雇用保険加入率は複数雇用従事者が49.2%で単独雇用従事者76.3%対比3分の2水準だった。
労働研究院のシン・ソンオク専門委員は「不安定就職状態にある勤労者たちの労働移動特性などを分析し、適切な安全網の死角地帯補完方案を模索する必要があることを示唆する」と述べた。
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