金長官はこの日、政府世宗庁舎で政策点検会議兼非常雇用労働状況点検会議を開き、「三星電子の労使が技術によって世界一流企業を築いたように、労使関係においても新たな模範を作るべきである」と述べた。
これに先立ち、三星電子の労働組合は昨年12月から成果給の上限廃止を求めて経営側と交渉を進めてきた。しかし、双方が合意に至らず、労働組合は交渉決裂を宣言し、21日から総ストライキを予告している。
その中で、三星電子の超企業労働組合は労働当局の仲裁により、11日と12日に中央労働委員会の事後調整手続きに参加する。
これに関連して、金長官はこの日の午前、自身のXに「今日から難しくも整えられた三星電子の事後調整が開始される」とし、「決断を下してくれた労使双方に感謝する。簡単ではない調整だが、解決策はすでに私たちの近くにあるかもしれない」と述べた。
労働部も三星電子の労使が共生の観点から対話と妥協に取り組み、合意点を見出せるよう支援する方針である。
金長官は「労使関係が各自の利益追求を超えて共生の労使関係を構築できるようにしなければならない」とし、「今回の事案を契機に企業の望ましい成果共有と分配に関する社会的議論が活発に行われることを期待する。政府も支援する」と強調した。
* この記事はAIによって翻訳されました。
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